又是年終歲末,農民工的權益保護備受社會關註。武昌區人力資源局勞動調解仲裁管理科為進城務工人員開設了“綠色維權通道”,牆上的一排排錦旗,顯示了這條特殊通道的效力。
  今年春節前,59歲的河南農民工老孫來求助。由於老孫的口音難懂,他又聽不懂普通話,雙方交流有困難。工作人員專門找來一位年輕農民工同鄉當起了翻譯,這才搞懂了老孫的訴求。原來,老孫在武昌一防腐企業從事除銹打磨工作,工作時無名指受傷致殘,他想找老闆索賠。
  工作人員幫老孫整理勞動關係證明、醫療證明等材料,併為他找來法律援助的律師,找到老闆交涉,最終,該單位一次性支付各種補助共計4.5萬元。
  【記者探訪】
  走進武昌區人力資源局調解室,巨大的“和”字掛在牆上。2010年,這裡成立了全國首家勞動人事爭議預防調解中心。這裡的工作人員常掛在嘴邊的話就是“和為貴”——依法依規說公道話、辦公道事,維護打工者和用工單位雙方面的權益。
  截至目前,調解中心今年已成功調解各類勞動人事糾紛300多起,涉及金額200餘萬元。
  到這裡來咨詢和投訴的群眾,往往帶著情緒,為此,調解中心專門配備了休息桌椅,書寫台,飲水機等設備,讓群眾先坐下來,慢慢講,先用細心和耐心,化解矛盾。
  武昌區眼下有129個在建工地,有兩萬名農民工。臨近春節,為防範欠薪問題,該區人力資源局出台了預防建設工程欠薪的指導意見。日前,楊園街14個工地掛起首批農民工“維權牌”,不僅列出了項目總承包商責任人、項目部責任人的姓名、電話,還列出了街道勞動保障所、區勞動監察大隊責任人的電話,以方便農民工投訴。
  記者夏瓊  (原標題:農民工走“綠色維權通道”獲得工傷補助)
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